Entrevista a Directivo Pyme
Hoy entrevistamos a Directivo Pyme, puedes conocer un poco más sobre él en su perfil.
1) ¿Por qué empezaste a bloggear?
Nacho esta es una muy buena pregunta. Podría decir cualquier cosa con intención de quedar bien. Empecé a bloggear a modo de experimento, la verdad es que no tenía muy claras mis capacidades técnicas, refiriéndome a las herramientas y tras varias pruebas me gustó lo sencillo de la plataforma de google (blogger). Tenía cierta inquietud de compartir mis experiencias como Director en una empresa Pyme. Tampoco puedo mentir, creo que en cada blogger hay un pequeño egocéntrico. Es por esto que se produjo la chispa, por un lado ganas de contar cosas sobre la gestión de empresas, por otro lado un cierto aire egocéntrico (suponía que algo podía aportar) y por último una herramienta como el blogger que hizo que me centrase tanto en si podía que no me pregunté si debía 
. Y así surgió el primer post. Luego se fueron sucediendo algunas mejoras en la presentación y se fraguó el blog. A modo de conclusión puedo añadir que en cierto modo el blog, lo cree para mi mismo, de forma que me sirviese como diálogo y un sistema de repositorio de ideas. El tema de hacerlas públicas fue para captar la coparticipación de otros y en cierta forma, ampliar las visiones sobre los temas que hablo.
2) ¿Significado de Directivo Pyme y porque lo usaste como titulo de tu blog?
Directivo Pyme surgio casi de forma expontánea. Con el tiempo me he dado cuenta que es un nombre con bastante gancho. Mezcle la idea de hablar sobre gestión de pymes y mi propia situación, así surgió Directivo Pyme. Un tipo que es responsable de un Pyme y que quiere compartir sus vivencias, errores, fracasos, éxitos e inquietudes sobre la gestión de una Pyme.
No se puede olvidar que en España, la mayoría de las empresas son, empresas pymes de unos 10 empleados y con facturaciones de subsistencia, por decirlo de alguna forma. Surgen empresas por iniciativa de un empresario que domina un sector, un producto o un servicio y que cuenta con unos pocos clientes. Esto le hace lanzarse a la aventura de ser empresario, el problema en estos casos, suele ser la formación técnica en gestión de empresas, capacidades humanísticas y una visión global de lo que es una empresa. Cuando estas empresas experimentan un importante crecimiento es cuando suelen necesitar de la contratación de un gerente profesional, la pena es que este tipo de profesionales, suelen preferir trabajar para grandes empresas, por motivos salariales y de oportunidades que brinda una gran empresa que una pyme no puede ofrecer.
3) ¿Sobre qué te gusta bloggear?
Me gusta bloggear sobre los problemas a los que se enfrentan las pymes. Lo hago además, desde una perspectiva de comprensión y desde una visión que me ha aportado trabajar en empresas multinacionales, con sistemas de gestión muy elaborados y eficaces. Las pymes tienen ese encanto de su creador, un servicio excelente a sus clientes, un trato muy personal entre proveedor-cliente y una familiaridad entre los empleados. Estas virtudes son muchas veces el comienzo de sus defectos. Es por eso, que me gusta aportar una visión a modo de crítica a la gestión de una pyme. En cuanto a su organización, planificación, trato con los empleados. Y hablo muchas veces, de el lastre que supone que el empresario-dueño, participe de forma activa en la gestión. Centrándome en los aspectos negativos, siendo consciente que los hay positivos, pero la verdad es que los negativos afectan mucho más a las limitaciones de su pyme que a los desarrollos de la misma.
4) ¿Qué te gusta de bloggear?
Empezaré por lo que no me gusta bloggear. Requiere una importante constancia y hoy en día el tiempo es uno de los factores mas escasos para el común de los mortales, que tienen que trabajar, disfrutar de su familia y amigos y además, realizar alguna actividad deportiva para no volverse loco. Es es lo que no me gusta, no poder dedicarle el tiempo que me gustaría al blog.
Lo realmente gratificante de postear, es cuando alguien te manda un correo electrónico explicándote sus problemas y solicitan tu consejo. A su vez, que la gente participe en los post que cuelgas, porque interesa lo que cuentas. La verdad es que en mi humilde blog, no participa mucha gente, pero bueno. Animo desde aquí, a que todo el mundo que quiera participe con comentarios y/o solicitando temas de los que hablar.
5) Si tuvieras que recomendar un blog, ¿cuál seria? y ¿por qué?
¿Si tuviera que recomendar un blog? No sé que contestar a eso. Leo muchos blogs personales, corporativos, etc. Normalmente leo blogs relacionados con mi propia temática. Pero si tendría que mencionar uno sólo supongo que elegiría Senior Manager. Y no solamente por la calidad de su blog, sino porque desde mis comienzos estuvo siempre animándome a continuar. Me ofreció participar en la bloguía de empleoy creo que tengo una deuda con él, que no podré satisfacer.
Otros blogger excepcionales pues Yoriento y Consultor Artesano.
6) ¿Qué consejo le darías a un blogger que esta empezando?
Sinceramente amigo Nacho, no me siento en capacidad alguna de dar consejos a ningún blogger. Pero como amistosamente he aceptado participar en tu entrevista, diría que, no se preocupe del número de lectores y que disfrute haciendo su blog. Hoy en la red tenemos mucha información, muchísima. Mucha más, de la que cualquier persona va ha ser capaz de asumir en varias vidas. Es por esto que, si aparece un lector, un sólo lector en tu blog y hace un comentario, deberás sentirte orgulloso por haber llegado a un corazón o mente, entre tanta y tanta información disponible en la red.
Haz el blog para tí, pon todo el cariño que puedas, mima el contenido y disfruta. Este es el consejo que yo daría.
Muchas gracias Nacho!!!
JAJAJA!!!!! LA VERDAD QUE MUY BUENA LA ENTREVISTA!!
SE LLEGA A CONOCER UN POCO MAS A LA PERSONA DETRAS DEL TECLADO
BIEN!